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关于做好
第四轮下派村支书选派工作的意见
来源:顺晶县         日期:2009-06-18 10:42

 

各乡镇(街道)党(工)委,人民政府(办事处),县直各单位:
今年是“南平机制”探索实施十周年。为深入贯彻落实科学发展观,全面落实党的十七大和十七届三中全会精神,从更高层面、更宽领域深化拓展“南平机制”,加快推进海西社会主义新农村建设,巩固扩大前三轮下派成果。经研究,决定在全县实施第四轮下派村支书选派工作,现就做好选派工作提出如下意见:
一、指导思想
以党的十七大、十七届三中全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,按照市委提出的从更高层面、更宽领域深化拓展“南平机制”的要求,通过实施第四轮下派村支书选派工作,进一步巩固发展“南平机制”探索实施十周年和前三轮下派成果,激活村级组织的内在活力,构建农村基层组织建设长效机制,全面夯实创建“五个好”农村基层党组织的工作基础,为推进海西绿色腹地工业强县和新农村建设提供坚强的组织保证。
二、选派对象和条件
选派对象:坚持选优、选强原则。重点选派县行政、事业单位(全额拨款,下同)及乡镇党员科级领导干部和优秀党员科级后备干部。有农村工作经验、身体健康、本人愿意的优秀科级非领导职务党员干部可以选派任村党支部书记。
选派条件:要求党性强,政治素质好,有一定的政策理论水平,有发展农村经济和做好群众工作的能力,有一定的组织协调能力和基层工作经验,公道正派,身体健康,一般应具有3年以上工作经历。
三、选派工作要求
1、在选派人数上,根据市委安排,全县第四轮下派村支书共选派47名。选派渠道共有五个层面:⑴省上选派2名(由省建设厅选派,现已在岗);⑵市直机关选派2名;⑶县直机关、事业单位选派15名;⑷乡镇(街道)选派23名,包括各乡镇(街道)中心村建设试点村下派第一书记12名;⑸从优秀村主干中招聘事业编制人员5名,继续留在现在工作的村或选派到其他村任党组织书记,纳入下派村支书管理。
2、在选派方式上,坚持自愿报名和单位选派相结合的原则。其中,县直部门选派的试行单位行政主要领导负责制下的“部门选派、挂村帮扶”形式,即“村由部门包、人由部门派”的方式,重点从党员干部人数较多、有较强经济实力的部门选派(选派单位名单附后);中心村建设试点村第一书记原则上由乡镇(街道)挂点该村党员领导干部兼任。乡镇(街道)党委负责推荐第四轮下派村名单,并提出人选需求意见,努力做到村人相宜,提高选派工作的针对性和实效性。
3、在配套措施上,坚持“互动联动、一体运作”的原则。为每个下派村配齐县直互动联动单位,原则上县直各选派单位即为本单位选派人选下派村的互动联动单位,其他下派村(省、市、乡镇下派的)的互动联动单位从其他县直部门中挑选;继续为各下派村选配科技特派员;继续选派乡镇长金融助理,服务好本乡镇的各个下派村;进一步整合下派力量,整体推动下派村的发展。
四、选派工作安排
第四轮下派村支书选派工作在县委领导下,由县委组织部负责组织实施。
1、调查摸底阶段。5月底完成对选派村基本情况、存在的主要问题及对选派干部的需求的调查摸底,确定第四轮下派村名单。
2、宣传发动阶段。6月上旬前,以深入学习实践科学发展观活动为契机,组织党员干部认真学习党的十七大以来“三农”工作的方针政策和省、市委的部署要求,提高广大党员干部对第四轮选派工作的认识,为新一轮选派工作营造浓厚的舆论氛围。
3、报名、选派阶段。6月上中旬前,采取个人自愿报名、单位选派相结合的办法,完成报名和单位选派工作。
4、资格审查和考察阶段。6月中旬前,县委组织部对初步人选进行资格审查和考察,确定人选。经选派确定的人选无特殊理由不服从组织安排的,给予免职降职等处理或取消后备干部资格。
5、岗前培训阶段。6月下旬,进行集中岗前培训。培训内容主要是学习实践科学发展观、农村改革发展稳定(土地、林业、基层组织建设、信访等)、农村工作方式方法、优秀下派村支书现身说法等,培训时间3-5天。
6、进村到岗任职。7月初,进村到岗,按规定参加村党组织换届选举。原则上专职下派村支部书记与单位工作脱钩。
五、下派村支书的管理和待遇
第四轮下派村支书的管理和待遇继续按照顺委组综〔2008〕25号文件和中共南平市委《关于进一步完善下派干部激励机制的意见》规定执行。
六、加强对选派工作的组织领导
第四轮下派村支书选派工作关系到前三轮下派成果的巩固和发展,关系到整个农村工作机制创新的深化推进,关系到社会主义新农村建设大局。各有关单位要进一步提高认识,积极组织动员、选派优秀的党员干部到村任职,并关心下派干部的工作和生活,落实下派干部的政策待遇,为下派干部安心农村工作提供保障。县直各互动联动单位要认真做好互动联动工作。各乡镇(街道)党委要认真履行职能,抓好下派干部的力量整合,协助抓好下派村支书的日常管理,为下派村支书的工作和生活提供便利。组织部门要认真制定工作方案,抓好调查摸底、宣传发动、报名选派、审查考察、到岗任职等各环节工作,确保第四轮村支书选派工作的顺利完成。宣传部门要密切配合,积极组织开展形式多样、富有成效的舆论宣传活动,大力弘扬下派干部的先进事迹,为第四轮村支书选派工作营造良好的氛围。
附:
1、顺昌县第四轮下派村支书报名选派表
2、选派村支部书记县直部门单位名单
 
                          中共顺昌县委
                              20095月 27日
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
顺昌县第四轮下派村支书报名选派表
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